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人才發(fā)展指導(dǎo)思想： 尊重人才、量才適用、唯才是用

人才發(fā)展戰(zhàn)略理念：貫徹“以人為本”的管理理念

人才是企業(yè)發(fā)展的第一要素

“以人為本”是提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的根本點(diǎn)

尊重人才、量才適用、唯才是用，充分開(kāi)發(fā)和利用人力資源的價(jià)值

從“選人、育人、用人、留人”各環(huán)節(jié)實(shí)現(xiàn)人事管理向人本管理的轉(zhuǎn)變

重視員工職業(yè)生涯規(guī)劃，讓員工實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，滿(mǎn)足自我發(fā)展的需求

一個(gè)學(xué)習(xí)型的企業(yè)組織必將為企業(yè)、為員工創(chuàng)造出未來(lái)的能量和潛能

人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃——公司可持續(xù)發(fā)展的有力保證